Bonificaciones en la Seguridad Social por I+D+i

La obtención de la denominación “Pyme Innovadora” es una calificación de reconocido prestigio que permite compatibilizar para un mismo proyecto de I+D+i las deducciones fiscales y las bonificaciones que mes a mes se vayan aplicando en los RNT’s de la Seguridad Social por el personal dedicado en exclusiva. El beneficio, por tanto, es importante en aquellas empresas con una actividad continuada en I+D+i, ya que aúna ahorros en seguros sociales y en impuesto de sociedades. Obviamente, esta denominación sólo la pueden conseguir aquellas empresas que cumplan los requisitos para ser consideradas como Pyme (las grandes empresas no pueden compatibilizar de ninguna forma ambos beneficios).
Además, permite eliminar determinadas barreras administrativas a la hora de optar por financiación pública, facilitando el acceso a la misma.

El Ministerio de Ciencia mantiene un Registro Público de todas aquellas Pymes que han cumplido con alguno de los requisitos para obtener el sello de “Pyme Innovadora”:

• Haber recibido financiación pública para actividades I+D+i del CDTI, del Programa Horizonte 2020 o de convocatorias públicas procedentes del Plan Nacional de Investigación Científica en los últimos 3 años
• Haber obtenido un Informe Motivado de I+D+i en los últimos 3 años
• Haber obtenido una patente propia en los últimos 5 años
• Haber obtenido certificaciones de AENOR de joven empresa innovadora (EA0043), pequeña o microempresa innovadora (EA0047) o de sistema de gestión de la I+D+i (UNE 166.002)

Ascienden al 40 por ciento en las aportaciones empresariales a las cuotas de la Seguridad Social por contingencias comunes del personal dedicado en exclusiva a un proyecto de I+D+i (también válidas actividades de IT) durante el mes en cuestión.
Se aplican de forma inmediata, sobre los mismos RNT’s en su momento.

Sí, se necesitan cubrir al menos 3 meses al año (no necesariamente consecutivos) en trabajos de I+D+i para aplicar las bonificaciones en las contingencias de un trabajador.
Cuando se trata de importes altos, en los que se encuentren involucrados bastantes personas y meses es recomendable la solicitud de Informe Motivado al Ministerio de Ciencia e Innovación. De hecho, si el número de trabajadores a los que afecta es de diez o más es obligatoria su presentación en la Seguridad Social en un plazo de seis meses desde que finaliza el ejercicio fiscal.

A los tres años es necesario acreditar de nuevo uno de los requisitos necesarios si se quiere renovar.